Tagesseminar Personalplanung und Personalentwicklung

In der betrieblichen Praxis von Gleichstellungsbeauftragten und Personalrat gibt es Schnittmengen. Wie gelingt eine wirkungsvolle Zusammenarbeit? Ziel des Seminars ist es, die Aufgabenstellung und die Kompetenzen von Gleichstellungsbeauftragten und Personalrat zu klären, Kooperationsmöglichkeiten zu erschließen sowie Handlungsstrategien für eine erfolgreiche Gleichstellungsarbeit zu entwickeln, die der gesamten Belegschaft dient.